運城市考古研究所公開選聘高層次專業(yè)技術人員工作公告
時間：2023-02-13來源：運城人事考試網(wǎng) 點擊： 次
一、公開選聘崗位
運城市考古研究所公益二類事業(yè)編制崗位5名，均為專技崗，占用財政撥款編制。
二、公開選聘范圍
運城市事業(yè)單位在編在崗人員。
三、資格條件
（一）報名者應當具備下列資格條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；
2.具有良好的業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
3.近3年年度考核均為合格及以上等次；
4.從事歷史文博等工作，具備相應專業(yè)副高級及以上職稱；
5.年齡為50周歲以下（1973年2月10日以后出生）；
6.具有全日制大學本科及以上文化程度；
7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）具有下列情形之一的，不得參加公開選聘
1.被開除中國共產黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政紀處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5.按照有關政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
選聘后即構成應回避情形的人員，不得報名。
選聘條件中的各項要求，均截至2023年2月10日。
四、方法步驟
1.發(fā)布選聘公告。在運城市人事考試網(wǎng)、運城市文物局網(wǎng)站及微信公眾號、運城市文物保護中心網(wǎng)站及微信公眾號等相關媒體發(fā)布公告。公告發(fā)布時間距報名截止時間不少于7個工作日。本次選聘的各類信息均在以上平臺發(fā)布，不再另行通知。
2.個人報名。本次選聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。報名者填寫報名登記表，經(jīng)所在單位及其主管部門同意后，由具有管理權限的組織人事部門工作人員將報名材料報送至市文物局（運城市河東東街3969號日報社大樓515室）。
報名時間：2023年2月15日8:30至2023年2月21日18:00。
3.資格審查。市文物局公開選聘工作領導組辦公室對報名人選進行資格審查，審查合格后報公開選聘工作領導組進行資格確定。凡報名人選相關材料不齊全、信息不真實等，取消選聘資格。資格審查貫穿公開選聘全過程。
4.面試。本次公開選聘采取面試考察的方式進行，面試不設開考比例限制。面試將根據(jù)選聘崗位，邀請省內外行業(yè)專家，主要考察面試對象的的專業(yè)理論素養(yǎng)、實踐業(yè)績水平及解決實際問題的能力。滿分為100分，面試成績保留兩位小數(shù)，最低合格分數(shù)線為60分。
根據(jù)面試合格成績由高分到低分按選聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人員。面試成績相同時，加試一場筆試，應聘人員的成績名次按筆試成績確定。
面試時間、地點和流程另行通知。
5.體檢和考察。按照成績從高分到低分的順序，以擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由運城市文物局組織實施。
體檢在指定的醫(yī)療機構進行，體檢項目及標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消選聘資格。
考察主要對人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察，作出合格與否的結論。考察可充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和人事部門、紀檢部門、黨組織的意見，審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。
體檢、考察不合格的或個人自愿放棄的不得聘用，由此形成的崗位空缺按本崗位總成績順次遞補。
6.公示。考察合格的擬聘用對象經(jīng)公開選聘工作領導組同意后，在其工作單位和相關媒體進行公示。根據(jù)面試、筆試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在有關網(wǎng)站公示5個工作日。因公示未通過所空缺的名額，不再進行遞補。
7.聘用。公示期滿無異議的，由公開選聘工作領導組確定試用對象，經(jīng)市文物局黨組會議決定后辦理試用手續(xù)，試用期為3個月，試用期內的人事、工資關系仍在原單位保留。試用期滿后，由公開選聘工作領導組對其進行考核，考核合格者，報市有關部門辦理正式調動手續(xù)，根據(jù)選聘單位現(xiàn)空缺崗位實際，確定崗位等級、簽訂聘用合同?？己瞬缓细裾?，取消選聘資格，回原單位工作。
五、工作要求
（一）嚴肅工作紀律。各縣（市、區(qū)）事業(yè)單位及其主管部門、市直各單位要嚴格按照選聘要求和組織人事工作紀律，認真負責地做好人員推薦、配合考察等工作。各級各單位推薦報名人選要經(jīng)班子會議集體研究。
（二）嚴格工作程序。公開選聘工作嚴格按照資格條件及規(guī)定程序進行，主動向市有關部門、紀檢部門做好各環(huán)節(jié)請示報備，并自覺接受社會各界監(jiān)督。
（三）各縣（市、區(qū)）主管部門和市直各單位負責報送推薦報名人選材料，具體包括：
1.各級各單位出具的推薦報名介紹信（包括人選基本情況、專業(yè)素質、工作實績、主要特點、征求意見、檔案預審等情況），以及政治鑒定材料和廉政審查報告；
2.《運城市考古研究所公開選聘高層次專業(yè)技術人員報名登記表》一式兩份（雙面彩色打印）；
3.本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件和復印件，教育部學歷證書電子注冊備案表；
4.本人近期1寸正面免冠紅底照片（電子版）；
5.轉正定級表復印件；
6.近3年年度考核登記表復印件；
7.干部基本信息審核認定表復印件；
8.專業(yè)技術任職資格證復印件；
9.事業(yè)單位崗位聘用花名表復印件；
10.編制本復印件；
11.公安部門出具的無犯罪記錄證明。
提供的復印件均需加蓋各縣（市、區(qū)）主管部門、市直各單位公章。
本公告由運城市文物局負責解釋。
聯(lián)系電話：0359-2360830
附件1.運城市考古研究所公開選聘高層次專業(yè)技術人員職位表
附件2.運城市考古研究所公開選聘高層次專業(yè)技術人員報名登記表
運城市文物局
2023年2月13日
來源：http://www.ycrkb.com/detail/1131
