河津市古耿旅游投資建設(shè)開發(fā)有限公司招聘公告
時(shí)間：2023-06-10來源：鑫富源人力資源 點(diǎn)擊： 次
01 招聘原則
公開公正原則、公平競(jìng)爭(zhēng)原則、擇優(yōu)聘用原則
02 招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)黨和國(guó)家大政方針，思想品德良好，遵紀(jì)守法；
2.工作態(tài)度積極，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3.身心健康，五官端正，身體裸露部位無紋身；
4.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力；
5.服從工作崗位安排，掌握所應(yīng)聘崗位的專業(yè)技能、業(yè)務(wù)流程；
（二）崗位及報(bào)名要求
（三）具有以下情形之一者不得報(bào)考：
1.曾因違法違紀(jì)受到刑事或行政處罰的；
2.曾被開除公職、開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未得出結(jié)論的；
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.參加過邪教組織或非法宗教的；
7.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在處罰期內(nèi)的；公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的；
8.現(xiàn)役軍人和在讀的學(xué)生；
9.其他不宜從事相關(guān)工作的情形。
03 招聘程序
發(fā)布招聘公告、線上報(bào)名、資格審查、理論考試、面試、體檢、政審、公示等。招聘期間，凡在任何環(huán)節(jié)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
（一） 報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：
自發(fā)布之日起至2023年6月15日18:00
2.報(bào)名方式：報(bào)考人員搜索微信公眾號(hào)“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力資源”并關(guān)注公眾號(hào)，進(jìn)入首頁后點(diǎn)擊下方“公開招聘-投資公司”如實(shí)完整填寫報(bào)名資料。
3.報(bào)名流程：
（1）在線填寫報(bào)名資料（操作步驟詳見報(bào)名系統(tǒng)和公眾號(hào)） ；
（2）公司將對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行審核，審核結(jié)果將以微信“服務(wù)通知”或短信形式告知；
（3）資格審查通過的報(bào)考人員進(jìn)入“鑫富源人力資源”公眾號(hào)首頁，點(diǎn)擊下方“考試?yán)U費(fèi)-投資公司”繳納考務(wù)費(fèi)200元，“繳費(fèi)訪問密碼”于審核通過后，見微信“服務(wù)通知”（注：請(qǐng)報(bào)考人員付款時(shí)務(wù)必備注本人姓名）；
（4）報(bào)考人員須在2023年6月16日18:00前完成繳費(fèi)并按規(guī)定上傳繳費(fèi)憑證，逾期未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。如因本人原因不能按時(shí)參加考試的，視為自動(dòng)放棄，費(fèi)用概不退還；
（5）以上流程如有變化，以鑫富源人力資源公司通知為準(zhǔn)。
4.資格審查工作將貫穿招考全過程，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考試及聘用資格。
（二）考試
1.初試：理論考試
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、專業(yè)知識(shí)、行政職業(yè)能力測(cè)試等?？荚嚌M分100分，考試時(shí)長(zhǎng)90分鐘。
2.面試:
根據(jù)報(bào)考人員的初試成績(jī)由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。不足1:3比例的,參加初試考試人員全部進(jìn)入面試。放棄的應(yīng)聘人員，取消其面試資格，所造成的空額按初試成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員。
面試采用半結(jié)構(gòu)化形式，滿分100分?？疾靸?nèi)容專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、求職動(dòng)機(jī)和崗位匹配度、語言表達(dá)能力、儀表儀容等。
3.綜合成績(jī)：
綜合成績(jī)（初試+面試）=初試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%
根據(jù)綜合成績(jī)排名，招聘人數(shù)未達(dá)1:3比例不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，須經(jīng)由考務(wù)組及用工單位評(píng)估通過后，確定是否進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或減少招聘計(jì)劃。若2名以上考生考試綜合成績(jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選。
4.考試相關(guān)安排：
公司將根據(jù)報(bào)名情況擇日組織考試，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)、方式等相關(guān)事宜另行通知。
（三）體檢
根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行排序，按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單，體檢由公司統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。
（四）政審
體檢合格人員進(jìn)行政治審查，主要審核是否存在本公告第二條第（三）款所述的不得報(bào)考之情形。存在上述情形者均認(rèn)定為政審不合格，不予錄用。
（五）公示
根據(jù)體檢、政審結(jié)果，確定擬錄用人員名單并在鑫富源人力資源公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3天。公示期滿無異議，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
相關(guān)事宜將在鑫富源人力資源公司總部微信公眾號(hào)“鑫富源人力資源”（微信號(hào)：sxxinfuyuan）、官網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.sxxfy.com）或短信等方式通知。報(bào)考人員須持本人身份證、準(zhǔn)考證等有效證件按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加初試、面試，未按規(guī)定參加者視為自動(dòng)放棄。
04 聘用及工資待遇
（一） 聘用事項(xiàng)
體檢合格的擬錄用人員安排上崗，試用期三個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格后正式錄用。
試用期存在下列情形之一的，即行解除勞動(dòng)合同：
1.隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的；
2.同時(shí)與其他用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的；
3.對(duì)工作經(jīng)歷、資格證書、學(xué)歷、體檢等條件弄虛作假的；
4.試用期被證明不符合錄用條件的；
5.出現(xiàn)其他違紀(jì)違法情況的。
（二） 薪酬待遇
1.薪資待遇：月工資2000元左右。
2.社會(huì)保險(xiǎn)：公司按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)）。
05 用工形式
被聘用人員經(jīng)考核合格后，按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動(dòng)合同》。具體勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的權(quán)利義務(wù)按照《勞動(dòng)合同》履行。
06 其他事項(xiàng)
1.本公告如有變動(dòng)事項(xiàng)，以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
2.報(bào)考人員務(wù)必關(guān)注微信公眾號(hào)“鑫富源人力資源”（微信號(hào)：sxxinfuyuan）和鑫富源官網(wǎng)（www.sxxfy.com），并及時(shí)查看相關(guān)通知。
3.被聘用人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試及報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄相應(yīng)資格。
4.應(yīng)聘人員提交的材料，我公司會(huì)嚴(yán)格保密，不做他用。
特別提示：本次發(fā)布招聘信息的官方網(wǎng)站為鑫富源人力資源（官網(wǎng)sxxfy.com、微信公眾號(hào)：sxxinfuyuan、）未授權(quán)或委托其他任何網(wǎng)站、媒體、機(jī)構(gòu)、個(gè)人發(fā)布信息或組件交流群、論壇；招聘過程中相關(guān)通知均已官方網(wǎng)站推送消息為準(zhǔn)。不向應(yīng)聘人員收取考務(wù)費(fèi)以外的任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
咨詢電話：0351-2919111（轉(zhuǎn)分機(jī)號(hào)8）
咨詢時(shí)間：法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。
山西鑫富源人力資源派遣有限公司
2023年6月10日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/kXEWzdjUen0R00CuxlMA-w
